眉山市市中级人民法院最新招聘信息发布，诚邀优秀人才加入司法队伍。招聘职位涉及多个领域，包括法官助理、书记员等，要求应聘者具备良好的法律素养和职业道德，具备相关工作经验者优先考虑。招聘流程包括报名、资格审查、考试和面试等环节。此次招聘旨在提高司法队伍的专业性和素质水平，为眉山市的社会和谐稳定和法律事务的顺利开展提供有力保障。

本文目录导读：

1. 招聘职位及条件
2. 招聘流程
3. 薪酬待遇
4. 注意事项

随着社会的不断发展和法治建设的深入推进，眉山市市中级人民法院为了更好地服务人民群众，提升司法水平，现面向社会公开招聘优秀人才，此次招聘信息为广大求职者提供了一个加入司法系统、实现自身价值的良好机会。

招聘职位及条件

1、法官助理：

岗位职责协助法官处理案件，参与庭审，负责法律文书撰写等。

招聘人数若干名。

学历要求本科及以上学历，法律相关专业。

工作经验具有一定的法律实践经验，熟悉法律实务操作。

其他要求良好的法律素养和职业道德，较强的文字表达能力。

2、书记员：

岗位职责负责庭审记录、文书送达、档案管理等工作。

招聘人数若干名。

学历要求大专及以上学历，专业不限。

工作经验具备一定的办公软件操作能力，良好的语言表达和沟通能力。

其他要求工作细致认真，服务意识强。

3、法警：

岗位职责负责法庭安全保卫、执行公务等。

招聘人数若干名。

学历要求高中及以上学历。

身体素质身体健康，无不良嗜好。

其他要求纪律性强，具备良好的职业道德和团队协作精神。

招聘流程

1、报名：请前往眉山市市中级人民法院官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至招聘办公室。

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合职位要求的候选人。

3、笔试：通过资格审查的候选人将参加笔试，主要考察法律知识和综合素质。

4、面试：笔试合格的候选人将参加面试，面试将考察候选人的综合素质、应变能力和岗位匹配度。

5、体检与政审：通过面试的候选人需进行体检和政审，确保身体健康和无不良记录。

6、录用：根据笔试、面试、体检和政审结果，确定最终录用名单，并通知候选人办理入职手续。

薪酬待遇

眉山市市中级人民法院为员工提供具有竞争力的薪酬待遇，具体薪资根据个人学历、工作经验和岗位性质确定，法院还为员工提供完善的福利待遇，包括五险一金、带薪休假、节日福利等。

注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内完成报名，逾期将无法受理。

2、报名材料：请务必提供真实、完整的报名材料，如有虚假信息，将取消应聘资格。

3、招聘过程中，请保持手机畅通，以便接收相关通知。

4、眉山市市中级人民法院对招聘享有最终解释权。

眉山市市中级人民法院此次公开招聘是为了选拔优秀人才，共同为法治建设贡献力量，我们期待有志之士的加入，共同为人民群众提供优质、高效的司法服务，欢迎符合条件的求职者积极报名，共同为法治事业贡献力量。

在法治社会的建设中，眉山市市中级人民法院承担着重要的职责，我们相信，通过公开招聘，我们能够选拔到优秀人才，为法院的发展注入新的活力，我们期待与您携手共进，为法治建设贡献力量，特此公告，眉山市市中级人民法院敬聘。